10月14日上午，我校在勤勉楼10楼会议室召开2026年招生就业工作总结暨2027年工作部署会。学校党委书记胡兴灿，党委副书记、校长陈应武，党委常委、副校长黄芳，党委常委、宣传部部长王薇出席会议。相关职能部门主要负责人，各二级学院党委书记、院长，招生就业处全体工作人员参会，会议由黄芳主持。
会议对2026年学校招生就业工作开展全面总结复盘，研判2027年招生就业工作新形势新挑战，安排部署2027年重点工作任务。会上，黄芳对2027年招生就业工作作系统性部署。一是抓实招生宣传工作，立足学校办学特色与各学院专业优势，健全校院联动、部门协同的立体化宣传格局，创新宣传方式载体，精准吸引优质生源，持续提升生源质量。二是积极探索招生工作新模式，坚持需求导向、调研先行，统筹整合校内外办学资源，推动院级协同联动，通过机制创新、模式创新进一步优化生源结构、夯实招生根基。三是推进访企拓岗工作迭代升级，持续深化政校、校企深度合作，推动实习实训与就业岗位有效衔接，切实促进实习就业一体化落地见效。四是充分依托学校“宏志助航”计划与AI智慧就业实训平台，强化学生就业能力培育，常态化开展就业认知教育，引导学生树立科学理性的择业就业观念。五是做细做实毕业生精准服务与兜底保障工作，严格恪守招生就业工作纪律底线，细化工作举措、压实工作链条，稳步推进各项就业目标任务落地落实。
陈应武就重点工作推进落实作出强调要求。他指出，各二级学院要提前谋划、统筹布局，细化教学组织、班级设置、资源配置等配套工作，并做好扎实做好2027年专升本招生各项筹备工作。招生就业处要精准对标上级招生政策规范，严守招生工作纪律，常态化抓实风险防控，全力保障招生工作规范、安全、有序开展。就业工作方面，各学院要持续强化就业政策宣讲与常态化就业指导，扎实推进毕业生就业推进、征兵入伍动员、考研升学帮扶等重点工作，持续夯实就业工作基础。
胡兴灿作总结讲话。他肯定了2026年招生就业工作取得的积极成效，并对2027年高质量推进招就工作提出明确要求。他强调，全体招就工作人员要持续深学细悟上级政策要求，精准把握招生数据动态变化和行业发展趋势，不断提升专业化、精细化业务水平。要主动创新宣传思路方法，充分运用新媒体传播矩阵，打造内容鲜活、形式新颖的宣传窗口，全方位展示学校办学底蕴与专业特色，持续扩大学校招生影响力。全校要持续深化访企拓岗专项行动，聚焦优质企业特别是国有企业开展深度对接，深耕校企合作资源，拓宽高质量就业渠道。要坚持以学风建设为抓手，持续抓实考研培育与人才培养全过程，不断提升人才培养质量，构建“招生提质—培养提优—就业提效”的良性发展闭环。
下一步学校将紧盯目标、压实责任，做优招生宣传、深化校企合作、精准开展访企拓岗、强化人才培养、做实做细招生就业服务工作。持续加强部门协同联动，以务实举措狠抓任务落地，有力推动学校招生就业工作高质量发展。（供稿/史杨 编辑校对/吴胜柱 审核/杨毅）
会议现场
